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集團新聞

     2012年2月1日,歐盈集團舉辦年底合理化建議表彰抽獎活動,對去年合理化建議工作進行了梳理和回顧,表彰了一批先進集體和個人，并現場抽出一百多個獎項。本次活動，一方面總結了合理化建議工作的先進工作經驗，同時鼓勵和激發了廣大員工積極參與合理化建議工作的熱情，必將有利的推動各項工作更好更快的發展。
      活動由工會負責同志主持，首先總結了公司的合理化建議工作：去年5月份召開的第一次動員推進大會標志著公司合理化建議工作全面鋪開。公司相關職能部門積極組織，完善工作體系，確保任務落實，職責明確；規范制度流程，確保有章可循，扎實推進；營造濃厚氛圍，確保形成自覺、持續推進；強化激勵考核，確保廣泛開展、有效實施。隨后進行了抽獎環節，在現場公證人員的監督下，在扣人心弦的氛圍中，通過電腦搖號的形式，產生了一百多個獎項，獎品包括高檔電腦、電視、洗衣機等。公司領導為獲獎員工頒發了獎品。